Molto spesso questi sono i nostri problemi:

  • insoddisfazione e frustrazione di non poter dire e fare ciĆ² che si vorrebbe;
  • la lamentela abita le riunioni e le equipe;
  • la condanna dei problemi prende piĆ¹ tempo della ricerca delle soluzioni;
  • ci vuole molta energia per far funzionare lā€™ordinario e fronteggiare le tensioni,
  • la gestione degli imprevisti non ha piĆ¹ il carattere emergenziale ma ordinario,
  • la gestione del tempo ĆØ inefficace, si arriva allā€™ultimo a fare le cose;
  • i genitori non capiscono o non comprendono.

Questa formazione accompagna le realtĆ  educative ad un lavoro entusiasmante e profondo di definizione della propria identitĆ , di quel quid che rende unici e capaci di fronteggiare le sfide di ogni giorno in modo proattivo, in cui la somma ĆØ maggiore delle parti e il successo di uno ĆØ il successo e il motore per lā€™altro.

Individuare insieme i valori e gli obiettivi, saper riconoscere le proprie qualitĆ  e potenzialitĆ , saperle mettere al servizio del collettivo, essere responsabili e causativi, determina il benessere di ciascuno e il successo di tutti.

E poi?

Quando sappiamo chi siamo, possiamo comunicare il nostro valore!

 

OBIETTIVI

Il corso ĆØ volto a promuovere la conoscenza e lā€™integrazione di:

  • Il cambiamento come stato naturale dellā€™essere;
  • la visione collettiva e la visione personale;
  • bisogni, voleri, desideri;
  • abilitĆ , doni, potenzialitĆ , risorse;
  • conflitto, litigio, negoziazione, accordo;
  • lā€™autorivelazione nella relazione;
  • approccio passivo e pro-attivo;
  • co-creazione e win win;
  • soft skills;
  • motivazione, ambizione e successo;
  • comunicare con successo.